山东商报·速豹新闻网记者 王颂博
招商引资是推动产业转型升级，提升地区竞争力，形成产业化优势，实现高质量发展的关键举措。山东省各级政府高度重视招商引资工作，并出台了相应的配套政策、考核机制和激励办法，有效调动了全省各级招商引资的积极性。
省政协常委，省企业文化学会执行会长朱文秋在接受山东商报速豹新闻网记者采访时表示，“传统的招商模式往往‘动静大，雨点小’，会导致人力、物力、财力的浪费。”他此次带来地提案就聚焦招商工作，提出了自己的建议。
“目前各地市的产业规划都是“各自为战”，“豆腐块”式发展，引进的高端项目在上下游产业链上并没有形成有效协同，相应的配套产业大多分散而不集中，未形成产业聚集合力。”朱文秋建议统筹区域资源，制定产业规划，形成由“分散型”到“聚集型”招商转变。“在全省产业发展规划布局的基础上，进行顶层设计，划分产业板块，引导产业集聚，整合空间布局，提升土地使用率。由省级平台按产业对招商引资进行统一配置，形成招商引资“一盘棋”发展。”
建立数字平台，推动开放招商，形成由“传统化”招商到“数字化”招商转变。汇总全省各地市招商需求以及配套资源信息，建立省级招商信息发布主体，打造统一的招商数据平台，向国内外进行发布。借助现代化信息传播范围广，成本低、速度快、效率高、交流简便等优势，拓展招商空间，通过全面宣传、推介地方或企业的投资环境，从而达到引资目的。
优化机制程序，完善市场保障，形成由“繁琐式”到“简约式”招商转变。加快优化招商引资工作的机制程序，建立对省市县三级招商部门间的高效协同机制。根据区域产业布局，推动建立省级综合招商领导小组，由一名分管领导统一挂帅，明确责任分工，各部门相互配合，全面做好招商项目的梳理、论证和考察，形成资源信息汇集，产业板块统筹，项目实施落地，产业配套扶持的发展格局，从而全面推进和统筹招商工作。
提升营商环境，激发市场活力，形成由“短期型”到“长远型”招商转变。营商环境的好坏直接影响招商工作的落地，要持续深化“放管服”工作，强化服务意识，着力打造高效透明的政府环境，积极构建亲商、爱商、稳商、富商氛围。要从打造全省产业长远发展的角度统筹考虑招商工作，将优化营商环境与推动产业集群发展结合起来，以集中的产业优势来吸纳优质的资源，合力打造区域产业发展清晰、集群发展强劲、产业竞争力凸显的产业发展格局。
“在构建大招商的机制制度配合下，以优质的制度供给和制度创新吸引更多优质企业投资，着力引进一批带动作用强、示范引领优势明显的大企业和大项目，形成大企业带动，小企业配套的产业集群发展格局，助推全省加快构建现代产业体系，为经济强省建设注入新动力。”朱文秋表示。
